top of page

Mini aktivitātes 

"Labākais, kas ar mums noticis gan individuāli katram, gan kā komandai kopumā. Mēs varam!"

1692095601825.jpeg

Dace Silvonika - Balcia Insurance

MUMS UZTICĒJUŠIES VAIRĀK KĀ 800 UZŅĒMUMI

Printify Logo Khaki_edited.png
Balcia_logo.png
pillar.png
Thumb_McDonaldsWordmark.jpg.coredownload.jpeg
scania lig.png
Tele2_logo.png
_GG04138_edited_edited.jpg

"ŠĪ NU GAN IR AIZRAUJOŠA SAPULCE" TEICA NEVIENS

Jā mēs zinām - sapulces ir svarīgas, bet bieži vien tās ir kā mentāls izaicinājums koncentrēšanās spējām un palikšanai nomodā. Cilvēki paliek miegaini, ar nespēju iesaistīties, neiedziļinoites saturā pat pēc ceturtās kafijas krūzes.

Atsvaidzini sapulci vai dienu ārpus biroja ar mini aktivitātēm

Pretspēks Mini aktivitātes pacels komandas enerģiju ar fizisku izkustēšanos un sadarbības uzdevumiem.

 

Dalībnieki varēs izvēlēties doties ārpus telpām nelielā piedzīvojumā, orientējoties, pildot uzdevumus un iepazīstot apkārtni vai piedaloties unikālā 3 daļu viktorīnā, kas izaicinās komandas prāta spējas, prasmes un fizisko spēku.

ingka-258.jpg

Ko nodrošināsim mini aktivitātēs?

1-3h AKTIVITĀTE

Mēs par visu parūpēsimies - uzstādīsim un novadīsim. Kolēģiem atliek tikai piedalīties.

KOMANDAS IESAISTE

Īpaši pārdomāts, lai iesaistītu visu komandu, neatkarīgi no spējām, vecuma vai valodas.

FORMĀTA IZVĒLE

Piedzīvojumu orientēšanās ārā vai 3 izaicinājumu viktorīna - Prāts, Prasmes, Spēks.

PIELĀGOŠANĀS

Mini aktivitātes iederēsies starp semināriem, sapulcēm, dažādām valodām un vidēm.

PROFESIONALITĀTE

Atraktīva un profesionāla vadīšana, viss nepieciešamais ekipējums un loģistika.

UZLĀDĒŠANĀS

Piemeklētas aktivitātes nodrošinās enerģiju, lai saglabātu darba fokusu.

Mini aktivitātes ir paredzēts tavam uzņēmumam, ja

PLĀNOTA SAPULCE VISAS DIENAS GARUMĀ

Plānota liela sapulce veselas dienas garumā, kurai nepieciešamas koncentrēšanās spējas, īpaši, kad pienāk mirklis pēc pusdienām.

SATIEKAS KOLĒĢI, KAS IKDIENĀ NETIEKAS

Plānota kopīga Out of Office Day, kurā satiksies kolēģi, kas ikdienā nestrādā kopā. Dienai ir jābūt enerģiskai, un tādai, lai visi justos iedvesmoti un piederīgi savai komandai.

PLĀNOTS SEMINĀRS AR PARTNERIEM

Plānots seminārs, kurā piedalīsies kolēģi no dažādām struktūrām vai partneri. Seminārā svarīgi parādīt, ka uzņēmums domā par kolēģu labsajūtu, komandas garu, kopējo tēlu un iesaistošu dienu.

Ko saka uzņēmumi pēc pasākumiem?

Lielvards-237.jpg

"Katru piedzīvojumu ar Pretspēku es gaidu ar īpašu satraukumu, jo Tu nekad nezini, ko Pretspēka komanda būs priekš Tevis un Tavas komandas sagatavojusi! Tā vienmēr ir savu personīgo un komandas iedomāto iespēju un robežu izaicināšana un pārvarēšana! Ejot dabā notiek brīnumi!"

Andris Gribusts,
izdevniecības Lielvārds vadītājs

Aktivitātes nodrošinās profesionāla komanda ar 800+ pasākumu pieredzi

PRETSPĒKS Instruktori ir vadījuši vairāk, kā 800 pasākumus Latvijas un ārzemju uzņēmumu komandām. Mūsu komanda regulāri apgūst jaunas zināšanas apmācībās Latvijā un ārzemēs lai pasākumi būtu drošāki un neaizmirstamāki.

31.05_storaenso-385.jpg

Saņem piedāvājumu tieši savai uzņēmuma komandai

01

AIZPILDI ANKETU UN REZERVĒ PIEDZĪVOJUMU

Izvēlies datumu un cilvēku skaitu

02

MĒS IZVEIDOSIM PIEMĒROTĀKO NOTIKUMU

Pielāgojot tieši tavai komandai un mērķiem

03

JŪS IERODATIES PIEDZĪVOJUMĀ

Lai no kolēģiem kļūtu par jaudīgu komandu

Sper pirmo soli ceļā uz saliedētāku komandu

Aizpildi anketu un mēs ar tevi sazināsimies tuvākajās 48 stundās

Piesaki Savu Uzņēmumu
pretspeks-152_edited.jpg

Ko tavs uzņēmums iegūs?

NO KOLĒĢIEM PAR KOMANDAS SPĒLĒTĀJIEM

Kopīgu izaicinājumu pārvarēšana stiprina attiecības labāk, kā jebkura ekskursija vai vakariņas. Pēc kopīga komandas piedzīvojuma, cilvēki atverās un viens otrā ierauga ne tikai kolēģi, bet komandas biedru, uz kuru var paļauties. 

SPĒCĪGĀKS KOMANDAS GARS

Uzņēmums, kurā kolēģi māk darboties komandā, var izdarīt vairāk. Kopīga izaicinājumu risināšana dabā palīdz risināt problēmas darbā. Rezultāts: efektīvāks darbs, ātrāki lēmumi, mazāk izniekots laiks.

LOJĀLI DARBINIEKI PALIEK UZŅĒMUMĀ ILGĀK

Kad darbinieki jūtās novērtēti un piederīgi, tie ir proaktīvāki un ilgāk paliek uzņēmumā. Pētījumi rāda, ka uzņēmumi ar augstu iesaisti ir par 20% pelnošāki un ar krietni zemāku kadru mainību.

​​​

Iedvesmojies no citu piedzīvojumiem mūsu IG 

bottom of page